zamówienie

prywatność

kontakt

regulamin

cennik

Ekspert

Gospodarka

Praca

ZUS

Podatki

Przepisy

Profil

Logowanie

Kontrola legalności zatrudnienia

Organem uprawnionym do sprawowania nadzoru i kontroli przestrzegania przepisów dotyczących legalności zatrudnienia i innej pracy zarobkowej, w zakresie określonym w ustawie, jest PIP –...

Zasady oraz warunki odbywania stażu w miejscu pracy

W art. 53 ustawy z dnia 20.04.2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2021 r. poz. 1100), zwanej dalej „ustawą o...

Przepisy o promocji zatrudnienia – zakres stosowania oraz podstawowe definicje

Zadania państwa w zakresie promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia oraz aktywizacji zawodowej określono w przepisach ustawy z dnia 20.04.2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku...

Zasady opłacania składek na Fundusz Pracy

012Finansowanie zadań państwa w zakresie promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia oraz aktywizacji zawodowej, określonych w art. 108 ustawy z dnia 20.04.2004 r. o promocji...

Finansowanie działań na rzecz kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców

Zasady finansowania działań na rzecz kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców uregulowano w art. 69a i 69b ustawy z dn. 20.04.2004 r. o promocji zatrudnienia...

Korzyści dla pracodawców wynikające z przepisów o zatrudnieniu socjalnym

Zakres podmiotowy stosowania przepisów o zatrudnieniu socjalnym Zasady zatrudnienia socjalnego określają przepisy ustawy z dnia 13.06.2003 r. o zatrudnieniu socjalnym (Dz.U. z 2011...

Korzyści wynikające z organizowania prac interwencyjnych i robót publicznych

Prace interwencyjne i roboty publiczne – definicje ustawowe Prace interwencyjne – w rozumieniu art. 2 ust. 1 pkt 26 ustawy z dn. 20.04.2004...

Obowiązki pracodawcy w przypadku zwolnienia monitorowanego

  Postępowanie dotyczące zwolnienia monitorowanego zostało określone w art. 70 ustawy z dnia 20.04.2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2013 r. poz....