PIP: Mała budowa – duży krok ku bezpieczeństwu 2022
Co trzeci śmiertelny wypadek przy pracy ma miejsce podczas prac budowlanych, a wyniki kontroli Państwowej Inspekcji Pracy wskazują, że najwięcej zagrożeń wypadkowych oraz zawodowych...
Choroby zawodowe
W przepisach art. 235–2371 k.p. określono obowiązki pracodawcy oraz innych podmiotów w zakresie postępowania związanego z przypadkami podejrzenia choroby zawodowej, jej powstania oraz dokumentowania faktu...
Składka na ubezpieczenie wypadkowe
Postępowanie w zakresie ustalania stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych uregulowano w przepisach rozdziału 4 ustawy...
Wypadki przy pracy i choroby zawodowe oraz rodzaje przysługujących świadczeń
Problematykę wypadków przy pracy oraz chorób zawodowych uregulowano w Dziale X rozdział 7 k.p. i w odrębnych przepisach zarówno rangi ustawowej, jak również wykonawczej....
Czynniki i procesy pracy stwarzające szczególne zagrożenie dla zdrowia lub życia pracowników
Materiały i procesy technologiczne
Zgodnie z art. 220 § 1 k.p. niedopuszczalne jest stosowanie materiałów i procesów technologicznych bez uprzedniego ustalenia stopnia ich szkodliwości dla...
Badania profilaktyczne pracowników
W art. 229 § 4 k.p. sformułowano zasadę mającą bezwzględnie obowiązujący charakter, zgodnie z którą pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego...
Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie organizowania bezpiecznych warunków pracy
Podstawy prawne odpowiedzialności pracodawcy za stan bhp w zakładzie pracy
Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy jest zapewnienie pracownikom odpowiednich warunków wykonywania pracy, gwarantujących im ochronę...
Okulary z dofinansowaniem pracodawcy
Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w...
Kto nie podlega wstępnym badaniom lekarskim wykonywanym przed przyjęciem do pracy?
Kodeks Pracy wskazuje dwa przypadki, w których osoby przyjmowane do pracy nie podlegają wstępnym badaniom lekarskim, tj.:
jeśli są przyjmowane ponownie do pracy u...
Badania okresowe pracowników
Zgodnie z przepisem art. 229 § 2 Kodeksu pracy pracownik podlega okresowym badaniom lekarskim. Dodatkowo w przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30...